嘿！你也对于踏上异乡工作的生活感到憧憬，想像自己在更好的国际舞台上发挥所长吗？在真正出国工作之前，你可能会有这些疑惑——海外工作有没有相关的中介平台？有什么技巧可以写好海外求职的履历？出国的签证、语言加讪什么时候要处理？

 

虽然看了很多 PTT 或 Dcard 的文章，但太多零散的资讯，一定很难好好整理消化。没关系，海外工作该注意的所有事情，从招聘中介平台、出国工作前的准备项目到海外生活的经验谈，我们全部帮你整理好了。

 

一起一步步准备，向着海外工作的未来启程出发吧！

 

一、海外工作怎么找？招聘、中介平台大公开

 

在中国，我们很习惯通过招聘网站找工作，但是其他国家有没有类似招聘网站的网络中介平台呢？其实，一查之后才发现，许多国内平台就有海外求职专区，当然，国外也有不少类似的征才平台呢，我们一起来看看吧！

 

1. 中国招聘网站的海外工作专区

 

如大家常听过的出国务工网、出国劳务信息网、海外华人招聘招聘网站，其实都有海外职缺的机会，这些平台的海外职缺大多都是华人企业派驻各国的人才需求，若担心自己一人出国工作不适应，可以试看看先从这类型的职缺出发，至少身边还有熟悉相同文化、语言的人们彼此照应。

 

2. 全球性质的征才社交

 

来自中国的全球征才网站：

 

海外华人招聘网

 

海外华人招聘网 是一个媒合企业主与求职者的全球性求职平台，尤其擅长协助求职者制作专业精美的履历，并通过大量的求职教学、经验分享及职涯生活相关文章，让每一位求职者能更勇敢地往理想的工作与生活迈进，不论是在中国工作或是出国工作，都能在平台上找到丰富的文章资源及职缺。尤其平台上更有着资讯丰富的搜索引擎，让拥有不凡才能的你，能遇见更多海内外赏识你的伯乐！

 

Meet jobs

 

Meet jobs 是由一群中国青年创立的求职平台，该平台创办人观察到韩国政府之前提出的“全球青年领袖养成事业计划”，而中国青年在异乡却总是单打独斗，因此成立一个公开资讯、互通有无，属于中国青年的平台。

 

来自世界的全球征才网站：

 

通常会在这类网站刊登求才资讯的企业主，本身对外籍员工的接受度高出许多，和各国自己通用的求职网站相比，企业主也较有意愿帮助外籍员工办理工作签证，想要出国工作的大家不妨从下面几个网站找看看吧！

 

Indeed

Overseajobs

Goabroad

The Guardian Jobs

 

另外，有两个较特别的求职平台，和一般求职平台的性质不太一样：

 

LinkedIn

 

LinkedIn 是专属于职场上的社交平台，不像 Facebook 那样同时包含多种社交，LinkedIn 更注重在职场上认识的人脉，建立平台上的社交。因为要求资料都必须真实公开，若是有假造的工作背景或经历，社交内的人脉圈会发现异状。对于征才的企业主来说，提供了更具可信度的真实资料，因此也让许多国际企业在 LinkedIn 上开放职缺征才、找寻海内外人才，因此也建议想要到海外工作的人才，不妨花点心思经营 LinkedIn 社交。

 

Michael Page

 

Michael Page 是于伦敦成立的猎人头公司，遍布 35 个国家，在 2015 年被评为全球“社会参与度最高的人力中介公司”。深耕各国在地求职市场，求职者若想通过 Michael Page 寻求海外职缺，可与专业媒合者建立不错的互动基础，便有机会通过 Michael Page 推荐到国外的企业公司。

 

二、准备好出国工作了吗？4 个寻找海外工作前的准备项目

 

想要出国工作，并非上求职平台找工作就绝对能成行！除了基本的求职信与履历之外，海外企业通常会请求职者提供语言加讪、专业证照等足以证明工作能力的文件。此外，大家最容易忽略也是最重要的一环，就是请务必与面试官确认好该国申请工作签证的流程与文件。以下我们将详细说明各项目的准备方式，让你离出国工作更进一步。

 

出国工作准备 1：语言加讪与专业证照

 

英语系国家的加讪多是分为托福和雅思两种，其中，雅思由英国及大英国协国家为主，托福则是以美国为主。不过，即使是非英语系国家，也有可能接受不会该国语言的外籍员工，如泰国、马来西亚、以色列等国家，都能接受只拥有英语能力的求职者，让你一元出国工作的梦想。

 

另外，现今国际上有许多不同产业别的专业证照认可，可以询看看自己从事的工作领域是否有国际认证的机制，取得国际证照，各国都会认可你的专业能力！

 

出国工作准备 2：Cover Letter（求职信）：打动海外企业 HR 的关键

 

Cover letter（求职信）犹如卖家的宣传单，怎么勾动消费者的心就是一门学问，同样地，要写出一份好的求职信，也要思考怎么勾动企业主的兴趣。

 

注意“开场”只要简单地介绍出身背景即可，切记不宜过长。

 

求职信的重点会放在过去的“工作经历”，好好展示自己过去的工作成就。另外，很多企业主都不喜欢乱枪打鸟的求职者，因此，在应征该海外企业的工作职缺时，展现出你为了这次应征已经做足准备，可以针对该公司提出自己的独到见解，让人资主管看到你的用心。最后在“结尾”感谢对方看完这封求职信，并期许能与该公司能有共好的未来，抓住这些要诀，就能让人资主管不再忽略你的求职信。

 

出国工作准备 3：用 Resume（履历），展现自己最好的一面

 

在求职信勾起海外企业主的兴趣后，履历就像是属于你个人的产品规格表，让海外企业主对你的工作能力有更全面的掌握，也能知道你是否具备在海外工作的条件。不过，要注意三个雷区，避开它们，就能大幅减少被人资主管一秒刷掉的可能性。

 

避免流水帐式的罗列工作经历

少用官腔的形容词

多用数据证明自己的工作能力

 

出国工作准备 4：向各国政府申请海外工作签证

 

其实各国的工作签证都是大同小异的，已经给予 offer 的雇主愿意担保、学历证明、健康检查报告......等备齐，经各国政府审核之后（时间长短不一定），就能获得该国的工作签证。

 

三、出国工作、海外生活经验谈：先了解海外工作的薪资、食衣住行

 

准备出发的你，肯定是对国外的生活感到未知不安的，不知道下一个人生阶段，实际上会是什么样子，看了很多网络上的心得分享，有人精彩、有人受伤，不知道自己未来的生活会是哪一种。其实不管你是要往哪个国家，在出发前，先了解一下目的地的生活吧！

 

薪资和生活开销相比下，海外工作真的更有吸引力吗？

 

根据《TheEconomist》旗下的“经济学人智库”（Economist Intelligence Unit）日前发布的“2018年全球生活成本调查”（Worldwide Cost of Living Report 2018）排名，全球生活成本最高的城市前十名分别为（以纽约，100 为指数基准）：

 

海外工作的食衣住行甘苦谈

 

另外，“在国外的生活我能习惯吗？”，这样的问题也总是浮上心头。不是每个国家都像中国这样方便，晚上还有宵夜可以买，转角就有便利商店营业着。在欧洲，周末时商家都会休息，生活用品采买有困难；在美国，想吃上一份道地的家乡小吃都很困难；生活在泰国，当地的饮食习惯对身体来说或许很难负担；在纽西兰的一些城市，超过五点之后就没有公车可以搭了，该怎么回家就成了问题；印度的餐厅大多是素食，可能吃得不太习惯......

 

上述列举了很多在国外生活可能会遇到的情况，因为不同文化风貌，人们也有不同的生活习惯。但别因此害怕，正因为这些文化差异，让出发前往海外工作的人们，拥有更广阔的视野，在不同文化之间交流。所以，在出发前，也好好做功课准备充足吧！

 

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前面我们一起做了好多准备，现在，你准备好要出发了吗？

 

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